招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责构建和完善公司仓库管理体系,优化公司库存管理、内部物流及外部物流系统的优化;2、负责仓库的管理工作,保证仓库SOP和流程、作业指导书的建立、完善、以及被有效、准确执行,提高内部运作效率,有效降低仓储流成本;3、负责科学规划和调整仓储库存和库位,提出改进方案,合理利用仓库空间,保证仓库最大化的使用率;4、负责监控仓储存货物资的质量状况,建立呆滞不良存货协调处理机制,及时提报和组织异常库存处理,避免存货超储、短缺等现象,确保库存物资安全、有效;5、设计每个岗位的KPI,保证达到或超出公司要求的成本与效率目标;6、负责部门人员的管理与团队建设、考核、培训等工作。任职要求:1、5年以上仓储/物流行业经验,熟悉现代仓储/物流管理业务流程,其中至少3年以上团队管理经验;2、大专以上学历,物流管理、电子商务等相关专业3、具有大、中型零售、百货、商超、物流中心、电子商务企业物流管理工作经验者优先;4、丰富的库房规划设计能力,有冷库建设及改造项目经验者优先;5、有较强的数据分析及统筹规划、解决问题的能力,并能形成文字分析报告;6、诚信正直、积极主动、做事细心、能够承受压力。
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