招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一）人力资源
1、根据公司对各区域的战略规划及总部整体人力资源规划，协助配合区域人事行政负责人建立与完善区域人力资源管理体系；
2、协助落实总部各项人力资源政策、规章制度，完善区域人力资源管理制度，定期组织各项制度落实情况的检查；
3、协助评估区域各运营单位的招聘需求，并组织招聘；
4、负责区域的考勤管理，合理控制请假及加班。
二）行政事务
1、协助负责各项规章制度、公文等在区域内收发、推广及落实；
2、协助负责配合区域各运营单位进行顾客及相关来访人员的接待管理工作；
3、协助负责根据总部规定对区域内各经营单位的行政费用进行统计、核准并进行费用支出的管控；
4、协助负责根据总部规定，配合区域内各经营单位日常办公用品、固定资产的请购，并对固定资产进行管理。
三）其他1、协助负责区域内的各项员工关爱工作；
2、其他领导交办的事宜。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
