招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位要求:1、建立或完善公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理务实的操作流程和规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、开展新员工入职培训,业务培训,以及培训效果的跟踪、反馈;完善培训体系。
7、负责员工工资结算和办理相应的社会保险等;
8、组织团建活动,传播公司文化。
任职要求:1、大专及以上学历、人力资源专业及有相关工作经历者优先;2、亲和力强,积极主动,有大局观,具有强烈的责任心和事业心,优秀的沟通能力和团队协作能力。3、熟练使用相关办公软件。 上班时间:周一到周五:8:30-17:30;周末双休;法定节假日照常休息;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。