招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、可靠性学科发展规划、人才队伍建设规划、能力建设规划;2、逐步建立适用于我所电子产品的可靠性工程技术体系;3、收集、分析产品可靠性测试数据及历史故障数据,开发可靠性设计准则,制定电子产品可靠性提升解决方案,从物料、设计和测试等方面持续提升产品质量与可靠性;4、针对基础性和前瞻性可靠性问题,提出研究课题,组织开展专项研究;5、主导可靠性相关科研项目的整体计划,进行质量保证,管理协调各方资源,解决问题,保障项目实施。岗位要求:1、质量与可靠性工程、电子、机电、通信相关专业,具备硕士及以上学历。2、具备10年以上可靠性领域从业经验,有多个产品可靠性提升的项目经验,了解国内可靠性行业优势资源。
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