招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
(工作地点 江苏区域、浙江区域、上海各1名 )1.根据业务的市场规划,协同制定本区域的业务规划和销售策略,对销售目标达成负责;①根据行业整体规划,制定本区域的业务规划、经营目标和销售策略②根据本区域年度经营目标,与团队讨论形成具体的销售计划并进行周期性的review③针对营销计划的执行状况,定期向直接上级和业务线汇报进展、对问题提出解决方案和资源需求2.负责教育行业在所属区域的商机管理、市场推广等工作;①推动该行业在所属区域的商机挖掘及进程管理、参与重大商机的拓展、关键节点推进、招投标等工作②根据业务的全年市场计划,协同制定本区域市场推广计划,并组织协同有效落实3.负责教育行业在所属区域的客户关系管理工作,并协同事业群/业务线对客户满意度负责;①负责教育行业在所属区域的客户关系管理工作,包括但不限于信息档案及重大客户关系拓展等②调动和协同售前咨询部门为客户提供科学合理、高效、有竞争力且满足客户需求的方案及各种报告③有责任对项目交付过程中出现的商务问题推动解决,对客户在交付中投诉的重大问题提出合理要求或建议4.负责区域内行业销售团队的建设及日常管理等工作;①根据事业群/业务线的整体规划及区域的整体营销规划,组建专业营销团队②定期组织开展团队的营销能力建设工作,并协同事业群/业务线开展具体的业务知识培训等工作③组织团队成员的绩效目标制订、绩效计划实施、绩效考核及绩效反馈与辅导等相关工作④定期组织团队人员开展工作计划总结、工作汇报等沟通反馈工作5. 完成领导交代的其他工作。专业素质要求:1)本科及以上学历;2)3年以上教育信息化行业销售经验,其中1年销售团队管理经验;3)熟悉教育信息化现状和发展趋势;熟悉市场营销、人力资源管理及相关技能;4)具备较强的领导管理能力、人际关系能力,沟通影响能力、团队协作能力;5)建立伙伴关系能力、谈判能力、计划与组织能力、结果导向、发挥最高绩效能力。
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