招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、根据公司各部门招聘需求发布招聘信息，收集简历并根据任职要求筛选、推送简历；确保按时完成各部门招聘需求；2、积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；3、及时进行招聘效果分析，提出优化招聘制度和流程的建议；4、定期对招聘工作进行总结，出具数据分析报告；5、校园招聘或其他招聘相关项目的协助及跟进；6、完成上级领导安排的其他工作内容。任职要求：1、有相关人力资源工作经验或招聘工作经验者优先；2、有较强的适应能力和优秀的沟通能力；3、刻苦耐劳，性格坚韧，有良好的应变能力和抗压能力；4、有责任心和积极的工作态度；5、服从公司及部门管理制度；6、能与公司同事团结互助，有较强的协调能力，亲和力强福利待遇：1、节日礼品、绩效奖金、年终奖及带薪休假等；2.周末双休，五险一金、节假日带薪休假，无加班，八小时工作制，享受国家规定的带薪休假和法定假期；3、公司提供带薪培训；4、一经录用，属于季诚正式员工，签订劳动合同
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