到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
【任职要求】1. 有丰富的策划、编辑经验，文字功底扎实，具备原创能力、策划能力；
2. 熟悉网络文化内容传播特点，善于捕捉各大社交媒体、新闻媒体等新媒体用户的心 理，迎 造热点，进行软文创作，增加公司品牌曝光率；
3. 能独立完成个案，有较好的创新能力和沟通能力，市场嗅觉敏锐，有较强的团队协作意识，有责任心，乐于接受挑战。
【薪资福利】1、薪资：保底薪资3800-6000元/月，薪资结构：底薪 奖金 绩效 其他福利；2、员工福利：带薪年假 年终奖 节日福利 员工生日福利 公费培训晋升机会 内外拓展训练 团建活动 外出旅游（每年不少于2次）；3、对于应届毕业生及各岗位新入职员工均配有指导老师，培训内容：专项技能培训和管理技能培训；4、完善的晋升机制（打破常规、打破惯例、打破论资排辈，给年轻人无限舞台），每年不少于2次调整薪资机会；5、所有员工可免费品尝公司研发的各类特色小吃。6、nice的领导及轻松愉悦的团队氛围！
【岗位职责】1、负责公司品牌文化文案攥写，知晓各类软文平台，熟练各种软文类型，创意文案；2、负责公司微博、微信、问答、百科、微社区、论坛等新媒体内容的编辑、策划、发布、维护等；3、负责公司官网信息的编辑、发布、更新优化等管理工作，制作网站专题，提高网站页面访问量；4、负责站外推广文字的编辑、核准以及广告文案的攥写，定期对文字营销和推广效果进行跟踪总结分析，定期反馈并针对性提出解决方案，合理要求相关配合。5、设计符合公司品牌文化的宣传推广内容，有创意的体现公司优势，策划基于各大社交媒体的宣传推广方案，会抓热点，做专题，主动自觉达标的完成各项文案策划编辑组稿工作，自我总结。
上班时间：9:00:00-18:00:00
联系人：吴老师联系电话：15610167583
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