招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
2、行政管理规章建制及工作流程的优化;
3、负责员工的考勤、劳动合同和保险等事宜;
4、协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;
5、负责采购和派工工作;
6、完成领导临时交代的工作。
任职资格
1、行政管理、企业管理、工商管理等5年以上相关经验;
2、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序;
3、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;
4、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。