招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、 建立和完善的公司招聘流程和招聘体系,进行公司各级人员的招聘工作;拓宽招聘渠道,维护和更新人才库;2、执行公司人员招聘、甄选、面试、选择和安置工作;3、负责办理新进员工入职手续及员工离职管理工作;4、负责员工档案保管,定期更新员工花名册;5、负责员工劳动合同的管理;6、负责公司福利团建活动的策划、组织及开展活动;7、熟悉国家相关劳动法律法规政策,处理员工关系。任职资格:1. 1年以上相关工作经验;2. 有较强沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力、抗压力;
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