招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、根据公司制度和流程来正确管理店铺,以期实现年度预算(如资源,店铺形象,客户关系)。 2、通过与各部门协作来管理店铺员工,规划任务;协助和监管员工;,激励以保证员工的正确行为;3、保证公司价值和团队精神与集团的价值观一致;评估员工绩效;确保员工遵守公司制度。 4、通过例会传达公司期望、销售目标以及处理问题。 5、负责制订店铺员工的排班。 6、通过管理库存,分析每日销售数据,控制预算,并采取有效的纠正措施(如,向店员指出哪些货品需要推动销售) 7、与买手沟通货品调转。 8、与陈列部门沟通,以确保店铺的品牌形象。 9、确保店铺形象与公司标准持续一致。 10、积极参与销售,监管等所有流程,以提高销售人员的专业水平。 11、库存管理。任职资格:1、年龄25-40岁之间;2、有红酒销售经验优先考虑。公司有良好的发展空间,定期组织相关培训!
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。