招聘人数：3-5人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1 开拓和完善招聘渠道，搜集中高端人才信息；2 电话面试候选人，并完善并确认简历信息；3 与候选人深入沟通，明确其意向及与职位匹配度；4 将优质候选人推荐给甲方公司并及时沟通跟进，安排面试；5 跟踪客户及候选人反馈；6 协调薪资，进行offer谈判、背景调查，确保候选人顺利入职；7 维护与客户以及候选人之间的良好关系。任职资格：1、本科学历要求，优秀的大专也可以考虑。1年以上企业招聘/销售经验或1年以上猎头工作经验，有人力资源相关证书者优先；2、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解；3、较强的表达能力，判断能力；4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强；5、能承受工作压力，善于学习，相关人脉资源丰富薪酬福利：1.底薪 绩效 提成 奖金 （提成比例高，无成本线）2.每周内部技能培训3.周末双休4.额外奖金（ 新人奖 推荐奖 面试奖 BD奖 ）5.每月组织户外活动6.五险一金7.过节福利8.年假职业发展：公司系统化培训体系（内外训）顾问助理（R）——猎头顾问（C）——资深顾问（SC）——猎头总监工作时间：弹性工作制，双休，其他节假日按照国家法定来执行
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
