到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责;1、带领团队完成公司每月下达的各项经营指标；2、制定项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；3、对所辖营销队伍适时培训；4、辅导提升销售团队的开发、销售、匹配、带看、谈判、签约等的各项技巧；5、协助开拓周边市场，提高公司的业务量及周边市场的占有率。
任职资格：1、有房地产相关工作经验；2、熟悉二手房、新房 空置房、尾盘等房地产知识，接受过相关知识的系统培训；3、熟悉房地产中介市场、二手房交易、租赁相关的国家政策及法律法规；4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务；5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断决策的能力。
福利待遇：底薪提成（公司总业绩提成）年薪20万-30万左右。前期优质的高额分红、两年以后公司给予股份、完善的内部晋升体
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
