招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.负责酒店筹备与运营工作,按照集团管理制度和质量标准实施。
2.接受集团运营部的绩效考核体系,负责经营期间预算收入、成本控制和服务质量的工作。
3.负责线下宣传推广和销售渠道的整合与拓展。
4.执行运营部的质量体系运行标准,提升服务质量。
5.收集宾客意见,建立宾客资源档案。
6.负责月度经营分析报告,完成营业指标,并负责全店的运营管理工作。
任职要求:
1.大专以上文化程度。
2.具备三年以上星级酒店或民宿、客栈专业工作经验。
3.身体健康,仪表端庄,精力充沛。
4.掌握酒店经营、销售等知识;熟悉旅游经济、旅游地理等知识;掌握客源市场预测和客房管理与服务知识;掌握客源市场的竞争情况;了解宗教常识、国内外民族风俗习惯和礼仪要求;了解国际时事知识;掌握电脑运用及操作知识;能根据客源市场信息和相关资料预测客房出租情况;能科学合理安排本部门人员进行有条不紊的工作,能妥善处理好与有关部门的横向联系与协作;能起草工作报告和发展规划,并能积极与同行业建立业务联系;能妥善处理客人投诉,善于积极推销酒店产品。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。