招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、参与制定、执行、监督公司人事管理制度。2、全面负责员工招聘工作,保证上岗率达到80%以上。3、负责员工入职、转正、晋降级、调动、辞职等手续的办理工作,确保此环节的劳动争议为零。4、负责五险一金的办理,及相关年检工作。5、负责集团员工考勤统计、工资表的制作。6、负责组织绩效管理,参与各部门工作目标的制定,并在过程中进行监督控制,保证绩效评价结果的真实性。7、会议、用印、车辆、档案的管理。任职要求:年龄30岁以下,2年以上同岗位工作经验,熟练掌握办公软件。
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