招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位要求:
1、 负责生产部工作目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度,不断完善生产管理规范、作业模式、流程方案等,安排生产实施进度、合理调配资源、搞好均衡生产;
2、 负责日常生产管理工作及下属员工的管理、协调、指导、培训及评估,针对所发现的生产及质量问题制定培训计划并组织实施;
3、 制定并推动执行质量管理、安全管理的相关应急预案、检查标准、督导方案等;
4、 梳理设备维修保养管理流程,提高设备使用效率并合理控制成本;
5、 负责提高员工的质量意识、协同品质监督,推进质量管理体系有效落实执行;
6、 负责处理并反馈一线工作人员及其他部门有关生产的意见和投诉;
7、 负责组织主持生产例会、交流会、不断提高生产人员的职业素养;
8、 主导生产部门团队建设,增强执行力和凝聚力。
二、任职条件:
1、 30-45岁,大专以上学历,受过企业管理、生产管理、管理能力开发的培训。
2、 三年以上生产现场管理经验,有一年以上的环卫作业生产管理经验者优先。
3、 具有突发事故的处理技巧;熟练操作办公软件;有车辆驾驶经验;
4、 正直、坦诚、成熟、豁达、自信;高度敬业,具有吃苦耐劳精神;良好的团队合作精神,较强的综合协调能力和组织管理能力。
5、对电脑操作、办公软件应用较熟练,有驾照并有实施驾驶经验者优先。
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