房地产管培生/储备店长+高薪前景好+包住高提成

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 【职位描述】要毕业了，应届毕业生是欣喜、兴奋；还是苦恼、迷茫呢？你会因为未来的不确定而举步维艰吗？你会因为家人的不理解而放弃梦想吗？你会因为自己的不清晰而举棋不定吗？还是会坚定着走自己的路…在这个时候，贝壳找房大平台为你搭建一个展现火热青春的大舞台！在这里：不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业！贝壳找房-链家/德佑房产邀约您以销售管培生的角色进入销售行业，由链家学院将你培养成为优秀的房产经纪专家！ 如何被培养？1、岗前培训：链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。2、超级培训：链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。3、实战演练：链家销售精英带你近距离接触业务实战。4、经验分享：链家老人与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 如何被重用？1、无空降兵：链家为你提供一个公开、公平、透明，没有天花板的竞争平台。2、快速晋升：链家为你提供明确的晋升标准与创业平台。3、领导支持：链家上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。4、价值体现：链家业绩不是唯一标准，价值全面体现才是链家菁英。 职位描述：1、优越的薪酬无责底薪3000元 1000绩效 高额提成（通提30%-75%） 带薪培训（终身） 全套保险（社保 商保） = 全公司近10000名置业专家平均月薪1.2万元以上。2、清晰的规划应届毕业生- -初级置业顾问- -店经理- -- -商圈经理- -（1年）- -分区销售经理- -（2年）- -分公司销售总监- -（4年）- -分公司销售总经理……；每年四次竞聘机会，能者上，平者让。3、雄厚的平台全国6000多家直营连锁门店，近100000名置业专家；未来2年武汉即将发展为500家门店，近20000名置业专家。强大的平台支持，虚位以待。4、强大的培训 岗位职责：1、负责新客户和业主的开发；2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交； 任职资格：1、统招本科（含）以上学历，年龄20-35岁之间，男女不限,专业不限，应届毕业生优先；2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神； 特殊说明：因公司拓展，望有志之士加入。此信息只针对应聘者，欢迎来电咨询；应聘者参加面试时请自带纸质简历一份。