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人事行政专员

5-8
广东-韶关 -武江区 | 不限经验 | 大专学历
2019-03-25 更新 被浏览:
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经理
地址:武汉市江岸区后湖大道地铁口汉口年华小区底商德佑地产
职位描述
到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 岗位职责1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作;6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;8、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;9、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;2、年龄26-32之间,有责任心,男女不限;3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
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德佑是链家集团旗下品牌,通过 平台赋能、品牌增信、全网合作、品质运营 模式,布局上海中高端社区,为用户提供住宅、商用物业、一手代理等投资、自用置业服务。 2002年5月1日,德佑创始人邵非等三位西安交通大学校友,在上海浦东陆家嘴创立上海德佑房地产经纪有限公司。10月1日,德佑在上海市中心开设第一家门店静安店,成为德佑旗舰店。 2003年,开设德佑普陀店、香港广场店,同年设立售后服务部门 2004年-2006年:德佑董事会策划并实施门店合伙人、投资人制度,核心员工流动大幅度降低,企业进入稳定积累期。 2009年,德佑进入高速发展期,截止12月底,德佑已拥有72个家门店,单店产能比2008年同期提高3倍。 2013年4月19日,德佑地产百店庆典仪式在浦东新区联洋二店隆重举办。 2015年,基于共同推动行业升级的诉求,德佑地产与链家地产正式合并,并于2018年作为链家旗下品牌,正式开启特许经营业务。 2018年1月30日,链家启用 德佑 品牌开展特许经营业务,先期进入成都、重庆、大连、杭州、济南、南京、青岛、苏州、天津、武汉10个城市开展业务。武汉目前有300多家门店,系统化的培训,晋级,管理模式,优良的平台,自带流量资源。
德佑的使命是让交易不再难,让行业更美好。德佑坚持 客户满意,诚信专业,开放合作,共享成功 的价值观,致力于团结行业中所有积极的力量,推进经纪人职业化进程,成为中国最具品质的房地产经纪服务品牌、中国最高效的中小中介合作联盟、中国最大的社区专家合作平台。
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