招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、全面主持商场各项工作;2、组织制定与贯彻执行公司的各项规章制度,维护商场的正常经营秩序;3、全面负责商场区域调整及品牌引进、调整工作;4、对商场商户的定期租金收取及催缴工作;5、解决商场内重大顾客投拆;6、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨,收集有关信息及合理化建议,对公司整体经营管理工作提出改进意见;7、落实公司大型促销活动;8、负责所管商场的摊位招商工作;9、组织做好商场内部各项安全保卫消防工作。10、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作。11、负责对员工思想文化、技术业务的指导教育,提高全体员工的整体素质,关心员工生活,做好思想工作。任职要求:1、大专以上学历,有5年以上商场管理经验;2、有教育行业招商管理经验者优先;3、较强的沟通协调能力,处理突发事件的能力;
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