招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、 全面负责整个集团公司行政体系搭建,制定和健全行政规章、制度及流程,并监督执行;规范内部行政管理工作;2、 负责集团公司整体办公信息化管理工作,依据公司整体战略发展,制定办公系统需求方案,通过对办公系统的优化和升级,提升整体办公效率;3、 主持集团公司的文化建设,对内引导和推动员工对企业文化的认同;对外宣传企业文化和理念,树立公司的良好形象;4、 负责行政采购、固定资产、公文及其他后勤保障工作等行政日常工作的指导、协调和监督;5、 负责集团的公共事务活动及大型车队的管理,组织筹划重要会议及大型活动、协调及服务,保证各类活动的顺利开展;6、 拟定本部门的工作计划并组织实施,负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展。任职要求:1、年龄35-45周岁,全日制本科或以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历;2、8年以上相关工作经验,5年以上大型集团企业高级行政管理工作经验;3、优秀的外联与公关能力及解决突发事件的能力,具有丰富的社会资源及人脉;4、较强的分析、人际沟通、组织协调能力;5、了解国家相关政策法规,全面掌握公司行政管理知识,熟悉国内外行政,人力资源管理的体系及发展趋势。
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