招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责公司员工招聘、入职、转正、异动、离职、员工档案等综合工作;2、负责统筹员工合同管理、考勤管理、请休假手续及五险一金办理等工作;3、负责项目员工关系维护与员工活动举办;4、及时准确录入各类人事信息,定期统计数据并提交数据分析结果;5、领导交办的其他工作。
任职要求:1、人力资源、心理学、行政管理等相关专业,本科及以上学历;2、1年以上人力资源相关工作经验,热爱人力资源工作;3、熟悉各项实务的操作流程,工作认真负责,执行力高;4、具有良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力;5、熟练操作各类办公软件,如word、excel、powerpoint等。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。