招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责： 1.根据业务发展需要，确保人员招聘及时到岗； 2.协助建立公司人才库，做好人才梯队建设； 3.组织员工培训，传播企业文化，提升员工的组织归属感与敬业度； 4.协助推进绩效管理工作，通过绩效计划、沟通和改进，提升组织效率； 5.完成本岗位的其他工作； 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、行政管理相关专业； 2.3年以上人力资源管理经验，有互联网公司经验者优先； 3.在招聘、培训、员工关系模块具有实践经验； 4.为人亲和、活泼外向，有感染力，沟通协调能力强。
工作地点：温州龙湾区
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