招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.人事考勤系统管理,出勤,请假统计核算;2.对接招聘流程,负责员工入离职、转正等异动手续的办理,员工合同签订、五险一金的缴纳等;3.负责员工档案管理与维护,员工花名册的更新维护;4.依据每月的考勤,协助完成薪资福利核算,制作、申请;5.负责对接员工服务的外联工作,如办理居住证积分、社保公积金异地转移等;6.积极完成上级领导交给的其他事务性工作。任职要求:1.熟练电脑办公软件操作,EXCEL表格熟悉者优先考虑;2.有相关工作经验1年以上者优先考虑;3.有良好的沟通和执行能力;4.人力资源专业优先;
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