省级区域经理

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 薪资福利：综合薪资（ 12万） 基本提成（ 14万） 团队管理奖励（ 21万） 年终奖励（ 57万）=（ 100万）岗位职责：1.不折不扣地完成上级制定的销售拓展任务及目标；2.不断带领和督促下属建立和完善区域分销网络，并达到既定销售目标；3.参与公司销售战略、市场营销战略的制定，执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划；4.制定本区域营销计划、分解销售目标，并对区域经理进行销售目标的量化考核；5.建立并不断充实和调整本区域销售人员队伍；6.根据公司提供的培训资料，实地培训下属人员以提高其销售技巧；7.做好本地客户关系的维护；8.指挥、协调本省的售后服务及回款工作；9.完成上级交办的其他工作；任职要求：1. 28-40岁，大专及以上学历，优秀者可放宽条件；2.具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力；3.具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心，严守机密；4.具有果断的决策风格、优秀的沟通、协调能力；5.善于根据市场变化，客人的需求和市场竞争需求制定营销方针和策略；6.极强的个人销售能力和团队建设能力；【品牌优势】中国工程机械5强、世界工程机械50强—中国龙工六省总代理；【销售无忧】产品分为低中高三个等级，针对不同客户群体，匹配适合机型，可以办理分期付款，首付仅三成，让客户没有后顾之忧；【灵活空间】只考核结果，不参与过程，不束缚你的手脚；【坚强后盾】线上 线下全面覆盖，绝对区域保护，客户可实现区域配比制；【实力雄厚】成立时间长，发展前景大，行业的精英汇集，强有力的专业团队，真正实现自我飞跃；【保驾护航】带薪年假、生日补贴、员工旅游、专业培训、五险