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公司发展诚招20经理1w

8000-12000
山东-淄博 | 不限经验 | 不限学历
2019-01-27 更新 被浏览:
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田经理 经理
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地址:淄博张店区远景大厦
职位描述
到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 职位描述【招聘条件】1、22-40岁,品行端正,形象好气质佳。2、对销售行业感兴趣,3、工作认真积极热情,能把工作当事业的,长久全职的。【岗位职责】1、具备快速的学习能力;2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、能力体现:口齿清晰,关于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;【任职资格】1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者更加适合)4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)不要说我没有提醒你,赶紧加入创道,不用多久,就会走上人生巅峰,想想是不是还有点小激动呢?那就赶紧拨打电话联系我们吧!招聘职位:一:置业顾问工作使命:为客户提供专业的房地产置业咨询,了解客户需求,提供合适房源。工作内容:负责业务跟踪,负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系。进行商务谈判,陪客户看房,促成二手房交易和租赁业务。我们为你设定的生涯规划通道:试用(10天)——置业顾问——储备分行经理——分行经理——代区域经理——区域经理——代理总监——销售总监——分公司总经理——总公司董事会二:储备分行经理工作使命:制定并实施本团队营销计划,销售目标,领导下属人员完成分解目标工作内容:负责市场调研和需求分析;负责年度销售的预测,目标的制定及分解;确定销售部门目标体系和销售配额;制定销售计划和销售预算;负责销售渠道和客户的管理;组建销售队伍,培训销售人员;评估销售业绩,建设销售团队。我们为你设定的生涯规划通道:试用(30天)——储备分行经理——分行经理——代区域经理——区域经理——代理总监——销售总监——分公司总经理——总公司董事会
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会员等级
  • 建筑/房地产/物业管理
  • 民营企业
  • 50-200人

山东创道房地产综合服务有限公司,成立于2008年11月,已由原来的一家店发展成为现在的26家店,销售团队由原来的几人发展到现在的400人左右。现有业务部、按揭部、行政部、人事部、财务部、网络部。秉承 勤奋、真诚、团结、创新 的企业精神和 为客户创造价值、与员工共同成长 的企业发展理念,秉承 成为中国最优秀的房地产综合服务提供商 的企业愿景,逐步成长、成熟和壮大起来的。现公司扩展中,希望怀揣梦想的少年们加入到创道的大家庭来,我们携手共同完成人生梦想。

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