招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、高质量完成人力部门日常新人培训授课,做好课后效果跟踪调查。2、根据企业发展变化及时优化更新现有课程(PPT,话术,内容)。3、协助上级领导完成每月内训计划,辅助内训讲师正常授课。4、负责企业培训推广相关工作(节日海报,培训H5制作,培训公众号更新,活动采访报道)。5、负责人力部门会议主持,参与公司活动流程制定并执行。
任职要求:1、大专以上学历,有较强的文字功底,人力资源或工商管理等相关专业优先;2、具有较强的沟通能力,具备良好的授课技能与沟通协调能力;3、有责任心,积极主动协调各部分,执行各种计划;4、熟练使用办公软件Office,有较强的ppt制作能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。