招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
主要职责 A.负责企划部的部门建设与业务管理。 B.重点负责公司市场营销策略的研究、策划、组织与实施管理,不断追踪同行业先进的营销理念和营 销技巧、收集和剖析案例并与公司比较,对公司营销战略和策略进行调整,提出有价值的建议。编制、提交公司年度市场营销整体策划方案。 C.负责研究制定公司形象规划方案,并根据公司决策组织资源投入及管理。 D.负责制定本部门工作计划,并对各项业务进行工作指导与业务报批。 E.负责本部门人员的工作协调与业绩考评。 F.对直接下属进行相关业务培训及能力提升。 G.制订广告计划,与广告公司开展合作. H.设计调查问卷,执行市场调查。 I.跟踪相关宣传物料的投放和使用情况并对未使用物料进行统筹管理。 J.从公司利益出发,开源节流。及时更新制作成本和计算方法,做到节约最大化。 K.与公司其他部门有效沟通,征询合理化建议,及时准确制定出相应的营销推广计划。 L. 完成营销副总经理交办的其他任务。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。