人资助理

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：
​1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设；
2、有良好的招聘渠道，独立完成招聘工作；
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
4、制定培训计划，开展新老员工培训，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
5、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
6、接待公司来访人员；
7、其他行政辅助工作和公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上人力资源工作经验，熟悉各种招聘渠道和培训技巧；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
工作时间：08:30-17:30