招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责1、制定招商方案、招商工作计划的规划及有效的组织实施执行;2、负责制定招商政策、合作方式,制定公司业务谈判程序并组织实施;3、分解招商任务指标,检查个岗位人员工作落实情况,高效完成每月招商部下达的招商任务;4、负责公司市场调查与市场分析,开展市场调研,积累商户资源,高效转化目标客户,开拓新的商户;5、整理客户资源,跟进、洽谈、区域招商政策详细讲解及签约工作等,6、负责客户关系维护、客户定期走访、回访客户等7、组织招商相关活动的联系及协调,相关合同的起草并执行;岗位要求1、有3-5年以上的线上线下推广销售经验、具备互联网行业招商地推及管理经验者优先考虑。2、具有优秀的业务沟通能力和挖掘客户的能力,维护客户的能力。3、具有很好的抗压能力,具有良好的市场推广能力,优秀的行业学习能力,并且对待工作具有较强的责任心。4、有较强的思维应变能力,优秀的表达能力,敢于挑战自己;5、有新零售的渠道开拓、营销工作、丰富的团队管理团队激励经验优先;6、有市场、营销、销售团队管理经验,有优秀的销售或营销业绩者优先考虑;
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