招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
店长岗位职责1、接受茶饮业和门店管理训练，熟悉店铺经营管理，提高经营管理能力；2、负责店铺营运、销售与物料管理、商圈分析，达成公司交付任务与目标；3、按要求管理和执行好各项流程，掌握和管理好店铺各项品质、服务、卫生、人员，做好每一杯新鲜好茶；4、负责管辖店铺人员招聘、排班、绩效考核、激励、培训和员工发展，建立成功的工作团队；5、规划和做好新店人力储备和带训。岗位要求：1、性别不限，中专（高中）以上学历，大学以上学历者优先；2、性格开朗大方，喜欢与人互动，有一年以上服务行业管理经验，有奶茶饮品管理工作经验的优先，无经验对餐饮服务业有兴趣者可从储干或助理做起；3、形象和服务意识良好、有较好的学习与理解能力、有责任心和抗压力；4、有一定的团队协作与管理能力、具备逻辑思维和解决问题的能力；5、能适应早、中、晚班轮班制。薪酬待遇：每月休息4天，早、中、晚班轮班制；享有五险一金，享受婚假、生日福利、绩效奖、达标奖、营业提成奖、年终奖等福利；公司会不断为优秀员工提供各种培训机会，拥有良好的发展空间和晋升平台。职业发展：店长-营运主任-营运经理-营运总监
工作地点：东莞樟木头镇
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