招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
职责描述：
1、承接PT营销策略，制定CT年度预算规划，包含到ST、到客户、到CTP、到SKU的业绩目标规划以及活动及费用规划等；
2、制定CT年度铺货率、市占率、单店产出等目标；
3、根据CT销售目标及关键任务分析，制定CT区域资源投入计划及活动规划。
4、推动并监督总部活动方案在CT内的落地执行情况；
5、区域活动计划与执行管理（门店促销活动、消费者品牌推广活动、餐饮活动等）；
6、协助下属进行重要客户关系建立与维护、重大客诉或公关事件处理等。
7、依据CT内经销商布局规划，协助下属开发客户，初步进行备选经销商质量评定；
8、根据经销商分类分级结果辅导并监督STL制定联合生意规划（JBP）；
9、辅导并监督STL进行经销商业务团队管理，提升区域内经销商的品牌忠诚度和管理理念符合公司节奏。
10、负责MT渠道、餐饮渠道、餐批&CS渠道及特通渠道客户的开发与服务管理。
11、监督与管理员工PJP执行情况；
12、监督CT内D-Cloud战略落地执行情况并适时对下属予以指导；
13、依据PT的业务团队组织配置规则，制定所负责的区域的团队组织规划、人才梯队规划及人才培养。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历
2、5年以上快消从业经验，3年以上团队管理经验
3、沟通能力、规划统筹能力、抗压能力、学习创新能力、问题分析解决能力
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
