业务主管/业务跟单+住宿

招聘人数：8-10人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 如果，你不满足现状，想寻找一份高回报有挑战的新职业；如果，你已经在行业中奋战多年，现在却止步不前；如果，你是这个行业的新手，却把你的工作做成了体力劳动；如果，你并非师出名门，正在为没有高学历发愁；如果…… 我们已经为你准备好了岗位职责：1.根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划、开拓、维护目标市场和完成销售指标；2.维护已有的渠道，帮助渠道协调各种关系，包括门店经理、组长的联系等；3.同行企业信息的收集与分析，包括新品上市推进、价格、销量、促销活动、市场占有率分析等信息，根据变化的市场状况和公司的业务方向快速做出积极反应；4.业务员的管理，包括日常管理、招聘、培训等，并对负责所辖区域的人员管理工作，对下属工作进行评估指导，向公司提交人员任免和奖惩的建议；5.每周对市场上的销售状况进行总结分析，根据市场需求及时开展活动，并对活动进行监控；6.了解渠道管理和运作，清楚终端情况。任职要求：业务主管岗位要求1.营销、金融等相关专业；2.有一定的营销工作经验，熟悉客户服务流程；3.具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；4.具有良好的亲和力和沟通谈判能力；5.有积极进取的精神及接受挑战的性格；6.能够胜任挑战性工作，在压力环境下完成任务。福利待遇：1、（无责底薪3600 高提成 团队绩效 年终奖 补助）=4000-7200；2、各项法定节假日正常休息；3、公司不定期组织户外旅游，拓展；4、节日福利，员工生日将会收到超暖心礼物一份；5、公司不定期组织内部培训，让你在不同领域提升自己。郑重承诺：公司直招，不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供公寓式住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。注：如果您对本公司该职位感兴趣，请先投递简历，谢谢！