到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1．全面负责公司的行政、人事、后勤等保障工作；2．负责监督、落实执行公司行政人事管理的各项规章制度；3．负责公司空缺职位的招聘执行工作及新员工入职后的岗前培训工作；4.全面负责公司的固定资产管理工作，包括水电管理，办公用品管理与发放；5．负责公司人事档案及其他资料的管理工作；6．负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动。7．认真完成上级交办的其他临时性工作。任职资格：1.大专及以上学历。2.具有良好的沟通协调能力、语言表达能力、文案编写技巧。3.工作积极主动、责任心强、执行力强、抗压能力强。福利待遇：1、试用期3个月，缴纳社保五险，签订劳动合同；
2、提供婚假、产假、陪产假、带薪年假、法定假日等标准假期；3、每年提供工龄补贴、节日福利；
4、每周单休，每日工作8小时制；
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