到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位描述:
1、负责销售公司销售培训的组织安排和课程讲授;
2、 负责销售公司的培训计划实施;
3、负责培训课件的开发、教材与教案的编写,以及课件的评估、改进与完善;
4、负责培训形式的设计与实施,培训课程的讲授、评估与改进;
5、负责收集和分析业务案例,形成相应的知识和案例库,并及时组织案例学习与分享;
6、确保与外埠区域经理以及经销商良好合作的前提下,组织和开展相关的培训以及培训行政工作。
任职要求:
1、人力资源、市场营销或相关专业专科以上学历;
2、受过现代人力资源管理技术、雇员培训与开发、职业教育与课程开发等方面的培训;
3、有2~3年从事企业销售培训讲师或者相关工作经验;
4、有培训授课经验, 保险或快速消费品行业的培训和课程开发经验者优先;
5、熟练使用Office办公软件;
6、优秀的口头和书面表达能力,良好的沟通能力;
7、能接受出差;
8、可接受优秀应届毕业生。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。