招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
任职要求:1、本科以上学历,管理类相关专业毕业;2、三年以上人力资源岗位管理工作经验,教育行业优先;3、具备招聘的专业知识和能力,熟悉招聘流程和渠道;4、工作细致踏实,有较强的学习能力及工作责任心;5、良好的文字及语言表达能力,抗压能力强;岗位职责:1、负责缺编统计及评估配置的合理性;2、主要负责各校区所有岗位前期招聘工作;3、负责新员工入职引导及相关培训;4、及时掌握新员工动态,做好相关员工维稳工作。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。