招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
总体要求:* 执信 Faith 对人生正道有承诺,对品牌事业充满激情,渴望为社会、为客户和为自己创造非凡价值。* 多样Diversity欣赏和拥抱世界的多样性,以多元视角参与日常工作讨论,以开放心态与不同风格的同事、客户和合作伙伴共同创造。* 领导力Leadership目光远大,心胸开阔,积极承担推进事务的责任,即使在困难的条件或者人员之间存在分歧情况下,也能够运用个人沟通过程,获得同事、朋友、伙伴或客户等等的帮助和支持, 想方设法推动目标的最终达成。
Responsibility 职责:1. 创新创意设计的主力军- 领导团队或者独立创作体现策略、激动人心的视觉设计作品,为公司积累专业声誉,为客户创造价值;- 视公司需要,参与自有媒体(微博、网站、白皮书等)的设计和创意工作。2. 创新想法和设计概念的沟通者- 参与客户沟通,帮助客户梳理关键品牌接触点,识别视觉改进机会;- 将创意设计的想法转化为提案,通过沟通,帮助客户选择;- 独立进行设计项目的结案培训,视需要提供方案实施的辅导工作。3. 视觉设计初级人员的成长教练- 从技能和做事方式层面带教初级员工,激发专业热情,提升交付能力和职业化的行事风范。4. 创新创意思维和方法的共同生成者。- 关注全球和本地设计领域的潮流和动向,定期分享趋势、案例和书籍,共同探讨其他优秀公司的作品和创意方法,由此带动公司整体的设计思维和创意氛围;- 参与metaThink设计方法论的精进工作,形成策略与设计思维的真正融合与协同
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