电话销售经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责1、带领团队推动部门业绩，完成销售指标以及达成各项KPI；2、制定可行的销售政策，监督执行；3、对属下电话组长进行业绩评估及思想激励，培养各梯队人才；4、制定先关工作流程，对属下电话组长进行培训及辅导；5、完成电话营销报表，分析电话营销数据；6、定期根据部门销售业绩完成情况进行工作总结；7、建立及完善各项部门制度，使电话营销团队有续及可持续运作。8、无责任底薪＋弹性高回报收入＋无需出差拜访客户、无需应酬、无业绩压力

任职资格1、大学专科以上学历（有相关从业经验者要求可略低）；2、一年以上大型工程项目操作经验及具备半以上销售团队管理经验；3、能以销售业绩为工作导向，具良好的培训及辅导技巧；4、良好的人际沟通技巧，管理及领导团队的能力；5、良好的谈判技巧；6、高度责任心，能在压力下工作。