招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
因为行业特点,所有岗位待遇从优,具体面议岗位职责:1、根据公司人力资源策略,负责相关岗位人员的招聘工作;2、执行招聘工作流程,办理员工入职、离职等相关手续;3、负责员工考勤统计、核对、汇总及异常处理;建立、维护人事档案;4、负责协助企业文化的推动,各项活动的开展;5、领导交办的其他事项。岗位要求:1、行政管理、人力资源及相关专业本科以上学历;2、二年以上从事人事行政工作经验;3、有较强的沟通、协调能力,良好的团队协作精神。
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