招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
部门职责:
确保员工的基础人事操作流程(入离异、户证档、工资福利)准确、合规
为各项HR业务处理提供数据支持和数据保障
提供员工咨询服务,确保员工良好体验
工作内容:
汇总核查全国员工工资和三方员工的费用,跟进付薪流程
汇总和分析人力成本及相关人事数据,并跟进需要提供数据支持
协助门店日常人事系统维护
管理日常人事事务(假期、日常档案管理、合同期管理)
办理区域总部员工的OFFER, 办理入离异手续
跟进员工社保和公积金
负责员工对人事问题的答疑
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。