岗位职责:
1、协助老员工负责处理规划、建筑专业现场施工相关技术问题;
2、参与项目方案设计和施工图设计;
3、参与制定项目技术标准,负责组织施工图审查,取得施工图审查意见书。
入职要求:
1、高中以上学历,男女不限;
2、适应能力与抗压能力强,具有较强责任心;
3、能承受工作压力,具有较强的亲和力、工作细心、责任心强、具团队合作精神。
福利待遇:
1、薪资水平(助理):根据个人能力水平分配适应的工作内容,根据工作内容、工作态度、考勤、配合度等综合能力评定薪资水平。综合薪资水平可达到4000
2、作息时间:上班期间午休2小时、朝九晚六、周末双休、国家法定假休
3、未能达到最低助理水平根据面试态度可提供实习岗位
4、成长与职业发展:人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道,并以顾问形式为员工提供成长建议。
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