岗位职责:
1、负责办公室来访人员日常接待、电话接听、反馈等工作;
2、管理公司各类行政文件规整、档案管理;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、协助处理办公室各类费用的申请,缴付与报销;
5、协助总经理办公室行政事务及文秘工作;
6、人事的招聘、入职、考勤等工作
7、公司合同的整理与保存。
8.负责日常会计处理、账务核算;
9.负责账薄登记工作,并进行账账、账实核对;
10.负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜;
11.负责对经营计划、预算编制及考核表的管理;
12.负责银行、财税、工商相关业务办理等;
13.负责纳税申报和各类财务报表的编制工作;
任职要求:
1、人力资源管理、行政管理、企业管理相关专业大专学历,2年以上人力资源或行政管理相关工作经验;
2、熟悉办公室行政管理及工作流程,对行政相关政府部门运作有所了解;
3、强烈的 管家婆 似的责任心和敬业精神,工作积极热情,性格开朗、责任心强;有良好的团队合作精神,服从上级领导工作安排;
4、熟练操作office办公软件;考勤软件
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