岗位职责:
1)根据营销部的销售计划,负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域,并确保执行到位,对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,真正做到 过程 结果的双重管理,对销售指标全面完成负全责。
2)依据销售部管理制度,对管辖区域的管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强并对其执行效果负全责。
3)依据公司销售网络发展计划,加强市场的建设,确保本区域零售网络建设的数量和质量,并对本区域零售网络的建设、维护和发展负全责。
4)负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控,并对销售的货款回收负责。
5)严格贯彻和执行销售部下达的市场价格及货品流向管理制度,确保管辖区域市场环境的有序管理。
6)负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈,并根据分析结果及区域推广计划,制定销售的三月滚动销售预测,对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责。
7)负责管辖区域内目标库存的管理工作,定期收集并统计分析零售终端的库存,并对本区的库存结构负责。
8)依据市场部整体推广计划及促销计划,执行全国统一的市场推广计划,结合本区域市场实际情况,制定本区域的月度、年度市场推广方案,报请市场部及销售部审批后,严格贯彻行和监控,并对本区域的执行效果负全责。
9)对各项售后服务工作负责,对售后人员及服务质量进行考评,同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见,以便从整体上提高售后服务水平。
任职资格:
1.性别:无要求;
2.本科及以上学历,年龄45岁以下,半导体材料、微电子等相关专业(此岗位有海外市场开拓需要,要求英语听、说、读、写能力较强,如有综合条件优异者可适当放宽学历要求);
3.五年以上半导体行业相同职位工作经历;
4.热爱销售工作,思路清晰,有韧性,富有开拓力和工作激情,思维敏捷;
5.做事严谨踏实,责任心强,条理清楚,善于学习总结,有良好的团队合作精神;
6.性格开朗,善于沟通,具有良好的人际交际处理和公关能力,客户导向较好;
7.抗压力强,适应经常出差;
福利待遇:
(1)富有竞争力的薪酬:底薪 绩效 补贴 每年提薪机会(根据岗位不同,具体面谈);
(2)团队活动:定期举办节日聚会、生日聚会、体育活动、户外活动、海外交流、出国旅游、出国培训等;
(3)包吃住;
(4)五险一金;享有法定假、年休假、婚假、产假等带薪假期;
(5)实行每周6天每天8小时工作制
Copyright © 2005-2022 招聘之家 zhaopin.org.cn 版权所有 鲁ICP备13022699号
地址:北京海淀区西三环北路89号中国外文大厦B座7层 EMAIL:175427527@qq.com