岗位职责:
1.建立健全销售团队,完成销售目标;
2.负责维护客户关系,及时解决客户问题,提高客户满意度;
3.负责对团队员工日常工作量进行规范化监督及管理;
4.注重员工个人成长,为公司进行人才培养和储备;
5.负责团队的激励、客户分析、销售流程工作。
任职要求:
1.有2年以上互联网销售经验者优先;
2.善于与人沟通交流;
3.良好的团队合作精神与迎接挑战的信心;
4.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力;
5.能够承受高强度的工作压力。
福利待遇:
1.入职即缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金);
2、完善的培训体系:入职享受5天带薪培训,后期有持续的产品知识、业务技能进阶培训;
3、健康透明的晋升机制:每3个月有一次晋升评比机会,双向晋升通道(专业、管理方向);
4、团建旅游:公司定期组织团建活动及部门聚餐;提供集体旅游活动;
5、生日会:每月为员工举行生日会,为员工精心准备生日礼物,体验到家的温暖;
6、享受交通补助、餐补、话补、全勤奖;
7、工作氛围:同事之间团结包容且互相帮助(杜绝勾心斗角)团队成员朝气蓬勃;
8、公司内部福利:休闲室,过节发放福利,各项福利指标齐全。
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