弹性工作时间月收入过万

职位描述
无责底薪 奖金 提成
公司出方案，你负责推广
1.宽泛的入职标准：年龄20—45周岁，大专以上学历，有无经验均可，应届毕业生可重点培养。优秀者可适当放宽条件。
2.完善的职业培训：公司采用岗前培训 岗前测试 心理测评 个人综合能力测评 岗前各项培训测评全免费。
3.弹性的工作时间：周一至周五 6小时工作制，上班时间早9点至晚6点，自由选择上班时间（如早10点上班，下午4点下班），可依据个人实际情况错峰出行。
4.人性的管理制度：公司秉承4不原则，不开会，不加班，不打卡，不考勤。蜂群式管理，无金字塔式上下级，免于处理复杂职场关系。
5.广阔的职场空间：公司入职前为员工进行专业的职场测评，为每一位入职员工设计专属职场规划，工作表现突出者可直接推荐至合作的股份制银行，金融机构，担任相关领导职位。
6.优厚的福利待遇：公司薪资构成为，底薪 提成 年终奖 饭补 通讯补助 住房津贴 交通补助 五险一金 正式入职员工享受高额商业险，涵盖大病医疗，门诊补贴，意外伤害等。另公司内设置员工购车基金，购房基金，入职满2年享受购车补贴，不低于20万元；入职满5年享受购房补贴，不低于40万元。员工享受每年除法定节假日外，20天带薪年休假。
6.如果恰巧你喜欢我们公司的工作氛围，福利待遇，不妨拿起你的电话，递上你的简历，让我看看有趣的你，毕竟好看的皮囊千篇一律，有趣的灵魂万里挑一。