1.负责组建销售队伍,培训销售人员;2.带领销售团队,完成业绩目标;3.组织团队活动,提升团队凝聚力,提升销售氛围;4.组织早晚会,分析组员目标进度及意向客户,帮助组员签单;5.组员的培训陪访陪练,能力培养提升;6.打造狼性团队文化
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