岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
2、负责人员招聘等相关人事工作
3、负责公司的办公设备、用品管理
4、负责公司行政内勤及会议纪要整理、考勤管理等行政工作
职位要求：电脑操作熟练，有良好的沟通能力，待人热情，工作积极上进。有人事工作经验者优先录用
工作时间：每天工作八小时8.00-12.00；2.00-6.00上六休一
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