岗位职责:
1、主要协助完成职位招聘工作,包括招聘网站等渠道发布和管理职位,筛选简历,联系人选,安排和通知面试等一系列流程;
2、协助完成上级交代的其他日常工作。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,人力资源管理相关专业在校生,优先考虑大四学生;
2、熟练掌握EXCEL,WORD等OFFICE办公软件;
3、喜欢招聘工作,细心认真,做事有条理有逻辑,有较好的沟通能力。
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