工作职责:
1、负责支持公司各项制度流程规范的标准化建设管理工作
2、负责企业文化的宣传把关
3、办理公司资质、荣誉申报、工商注册等行政工作
4、负责公司内外部的日常协调对接、行政事务管理
5、履行领导助理的职责,比如协助规划日程、预定差旅票务、信息整理等
6、完成领导交办的其他工作任务
任职要求:
1、有较强的文字功底和理解领悟能力,条理性强
2、耐心、理解行政岗位事务的繁多琐碎,工作中习惯高标注要求自己
3、善于沟通并与人相处,不计较,亲和力强
4、有一定的组织能力,包括内外部协调,组织内部活动
5、熟练常用办公软件,可以负责或协助文档性的任务
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