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高薪聘请人力资源主管

3800-4500
山西-太原 | 不限经验 | 大专学历
2018-11-19 更新 被浏览:
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康主任
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地址:太原市尖草坪区阳曲镇山西广立机械加工工业园
职位描述
招聘人数:1-3人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限

• 职位月薪:3800-4500元
• 工作性质:全职
• 工作经验:5-10年
• 最低学历:大专
• 工作地址:太原市尖草坪区阳曲镇广立机械加工工业园
岗位职责:
1、定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施。
2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设)。根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施。
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案。
4、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
5、负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;
2、三年以上人力资源主管或人力资源负责人工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力:
6、有大中型国有企业做人事劳资工作经验的退休人员优先。

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会员等级
  • 建筑/房地产/物业管理
  • 10-50人
山西广立机械加工工业园有限公司,成立于2008年9月。创业基地占地面积86000平方米,建筑面积55038平方米。其中标准化厂房19座、办公楼9座、职工公寓1座,入驻企业26家。年加工产值约在5亿元以...上,上交税金近2千万,解决就业人数1300余人。在省市中小企业局的支持和帮助下,已孵化出去企业5家;目前是太原市小微企业创业就业最为集中的机械加工集聚地。2012年被太原市尖草坪区人民政府{草坪政发【2012】82号文件}确定为 山西广立机械加工园为草坪区中小微企业孵化基地的批复 。并在区中小企业局的帮助和支持下,2013年被山西省中小企业局、山西省财政厅{晋企发【2013】86号文件}认定 山西省中小企业创业基地 ,2014年被太原市中小企业局{并企法字【2014】91号文件}认定为 中小企业公共服务示范平台 。注册地址太原市尖草坪区阳曲镇不锈钢产业园区,注册资本3160万元,是集厂房租赁、机床设备销售为一体的股份制企业。基地地理优势:紧邻108国道,不锈钢产业园区,北环高速北出口、铁路北站、汽运北客站,形成商品信息物流的大通道。基地积极响应政府绿色转型跨越发展的战略目标,结合不锈钢产业园区的产业方针,提高发展支柱产业积极发展区域特色,大力培育新的经济增长点。通过基地的建设,为企业提供生产经营平台,改变民营机械加工企业产业层次低、规模小、分散度大、技术创新能力弱的状况。加快产业升级、产业集中、产业创新进程,提高企业素质,增强企业竞争能力。使我市的机械加工企业由多年的分散经营转为基地统一集中经营模式,发挥产业集群、效益聚集,达到 政府引导、市场运作、多元投入、上下联动 的目的。将按照全省中小企业创业基地建设的总要求,在各级政府和中小企业局的指导下,进一步规范建设,完善功能,提升服务水平,成为太原北部中小企业创业的重要发展区域。实现功能互补、资源共享,利益共赢;形成循环经济,实施绿色生产,成为新型化绿色中小企业创业基地。服务功能:小微企业服务站、商务办公区、机械产品加工区、设备交易区、生活服务区、满足创业者办公、生产的各种需求。经营产品:大中型煤机成套设备、配件加工、轧钢设备、等静压成套设备,其产品覆盖全国,远销东南亚等国家。经营理念:秉承 勇于创新、艰苦创业、细致工作、服务第一 ,拥有专业高效敬业的管理团队,实行快捷、方便的服务模式,形成创业基地循环经济,资源共享,功能互补为主导的发展目标。
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