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房地产销售主管

8000-10000
河南-郑州 | 不限经验 | 大专学历
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2019-03-16 更新 被浏览:
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经理
地址:郑州市二七区贺江路连云路向西200米路南德佑
职位描述
到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 贝壳德佑招聘:经纪人50名、店经理15名、商圈经理5名岗位要求:1、18岁以上,性别不限;2、阳光、踏实,追求平等与自由;3、良好的服务意识,强烈自驱;4、较好的沟通表达能力,乐意分享;5、高度的工作热情,渴望成功。薪资待遇:1、经纪人底薪3000,无责底薪2000 1000绩效,高额提成30%-75%,店经理、商圈经理面议;2、100课时培训、10大培训体系、6类学习方式,推动经纪人职业化;3、共享万亿大平台、强大的后台支持系统和管理工具,成就百万经纪人;4、愉悦的工作环境和工作氛围;5、有同行业经验者可通过面试定级
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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2015年,德佑与链家合并,共同打造房地产经纪行业的万亿级平台!德佑的团队,由直营体系的资深行家操盘。事业部总经理祁世钊从业超过15年,曾是北京链家的核心成员。各城市的总经理也均为从业超过10年的管理精英,经历过链家发展壮大的历练,对行业和业务管理有深度理解和丰富经验,深知如何基于链家大平台的优势做好品质加盟,服务好中小中介。
历史即已过去,未来更加可期。未来,德佑将怀揣愿景,力助加盟商开创房产服务事业新局面,为消费者提供更高效、更安全、更高品质的服务。 德佑希望帮助众多志在深耕行业的店东和经纪人,成为中国式加盟的新生力量,共同实现事业升级、客户满意,共同促进行业的进一步发展。 德佑事业部总经理祁世钊表示。
德佑 平台赋能 品牌增信 全网合作 品质运营 的模式是典型的 S2B2B2C 模式,其中,S代表平台(Supply Chain Platform),B代表品牌(Brand),B和C则分别代表店东(Broker)和客户(Customer)。这一模式基于平台提供的技术、数据和流量支持,通过品牌进行增信和赋能落地帮助店东实现高效、品质运营,进而为客户提供服务。
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