招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、负责传达、执行总部的各项指令和规定；2、负责制定和完成门店各项经营指标；3、负责门店成本率、毛利率目标的制定和核算，并做好各种报表的管理；4、负责对员工的考勤、仪容仪表和服务规范执行情况进行监督与管理；5、负责对员工进行公平公正的工作分配及绩效考核；6、负责员工队伍的基本建设，不断的对员工进行在职培训，以促进员工整体的业务水平，提高门店员工的工作效率；7、负责维护门店的清洁卫生、店内设施完好，负责门店安全管理，并迅速妥善处理各种突发的意外事件；8、保持与顾客的良好沟通，了解顾客的意见及需求，不断改进单店经营策略，提升业绩，对顾客投诉与意见妥善安排处理；9、参与工商、税务、卫生防疫等政府职能部门的事务处理；10、负责加盟商的开业培训工作；11、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格：1、年龄28-40周岁，抗压能力强；2、大专及以上学历，能熟练运用办公软件；3、有4年及以上餐饮连锁门店同岗位管理经验，有加盟商开业培训的经验；4、具有较强的沟通表达、协调能力，良好的逻辑分析判断能力及人际关系处理能力；5、对团队建设有较丰富的经验，能迅速妥善处理各种突发事件，执行能力强。
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